湘新水務(wù)公司舉行“兩學一做”學習教育 專題討論會
發(fā)布時間：2017-06-28
為認真貫徹落實湘江集團《關(guān)于推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化的實施方案》等文件精神，日前，湘江集團湘新水務(wù)公司舉行“兩學一做”學習教育專題討論會。湘江集團黨委委員、湘新水務(wù)公司董事長羅愛英主持會議，湘新水務(wù)公司全體員工參加學習。
湘新水務(wù)公司“兩學一做”學習教育專題討論會現(xiàn)場
會議首先學習了十八屆中央紀委七次全會精神及貫徹落實長沙市委常委、湖南湘江新區(qū)管委會主任曹立軍同志關(guān)于增強“敏銳性、主動性、責任心”指示精神，并對湘新水務(wù)公司全體員工提出了“勤學敏思，高效擔當”的要求。與會同志逐一發(fā)言，紛紛表示此次學習是一次警醒，通過對照檢查、自我剖析，深刻認識到了自身存在的不足，提醒大家要在以后的工作中要進一步保持高度敏銳、十分主動、敢于擔當?shù)淖黠L。
在聽取了同志們誠摯的發(fā)言后，羅愛英要求，在今后的工作中，要對自己嚴格要求，勇于攀登，不斷進取。一是工作要有敏銳性，唯有不斷廣泛學習提升自身的綜合素質(zhì)，才能摸準各項工作的難點要點，有藝高人膽大的境界；二是工作要有大局觀，要對每項工作把準大局，善辨輕重；三是工作要積極主動，爭取做第一等員工，凡事能快速反應(yīng)、高效行動、及時反饋；四是工作要精致作為，每項工作都要嚴謹細致、多想一步，爭取做到極致；五是工作要團結(jié)協(xié)作，部門與部門之間要心往一處想、勁往一處使，實現(xiàn)溝通零障礙；六是要牢記自身的工作使命，勿跨紅線，守住底線，勿觸雷區(qū)。
會議還集中學習了省委書記、省人大常委會主任杜家毫在全省組織部長會議上的講話精神，學習了《黨委（黨組）討論決定干部任免事項守則》，并圍繞“干部成長感恩誰”的主題展開了熱烈討論。
圍繞“干部成長感恩誰”，羅愛英從自身出發(fā)，與大家分享了五點感受。她指出，一個人的成就要感恩愿意手把手教你的人，他們不厭其煩地教導(dǎo)你；要感恩與你坦誠相待的人，他們待你以真實；要感恩給你平臺和機會的人，他們給了你展示自己的舞臺；要感恩尊重職業(yè)、努力工作的人，他們也在同時成就著你；更要感恩指出你不足的人，他們的不斷鞭策將使你越發(fā)成熟。
供稿 | 湘新水務(wù)公司 劉敏
編輯 | 楊嘉栩、石月
責編：
